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第四百八十八章 六十亿估值

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红杉给出五十亿估值的事情保密不了几天就被业界同行们都打听到了。投资圈就是如此,这里充斥着金钱和欲望,不要说是花钱买消息了,各种花式用间都是习以为常。  大概除了情报部门以外,这里该是商业间谍出没最频繁的地方了。  这一个星期启航网络通过《开心农场》这款产品强有力的开拓市场,让很多人都惊艳到了。  QQ潜力无与伦比,克莱恩杨在互联网领域的实力更是再一次得到了映证。所有人都相信,他必然会继校内网和ICQ以后又创造一个成功。可以说如今在米国的投行圈子里,只要是杨帆站出来挑头的项目,哪怕啥也没有就编个故事讲一讲,价值千万美元的投资分分钟就有人哭着喊着送上门来。  一次成功是偶然,两次成功运气,如果第三次依然是成功,那就是真真正正的实力了。而追随着成功者前进,是取得成功的捷径!  菲鲁特·古雷斯的手提包中,是J.P.摩根公司市场部连夜做出来的最新估值计算,QQ搭配开心农场后的价值高达57.6亿美元。杰米·戴蒙先生直接把报价提高到了六十亿,这也是摩根公司的诚意。  会面寒暄之后,菲鲁特·古雷斯没有做任何的投机试探,而是非常诚恳的报出了摩根公司的底价。他知道对于克莱恩杨这样的人,对自己产品的未来一定有着十分清晰的认识的。谈判技巧用在这样的人面前纯粹是班门弄斧,炸胡所能获得的那一点点利润根本不足以弥补激怒杨帆所带来的风险。  J.P.摩根公司现在的目标可不只是想赚点钱就走,而是要买票上车,然后牢牢搭载在这列财富的高速列车上。所有人都相信,等到它行驶到IPO上市之际,一家市值上千亿美元的伟大公司可期,那今天投入的资本必将十倍二十倍的获利。  这才是资本的盛宴!  杨帆对菲鲁特·古雷斯报出来的这个价格点了点头,西海岸科技给他做的分析模型中QQ的价值是55亿左右。西海岸科技能够拿到启航网络最核心的数据报表,自然是最为准确的,所以他对菲鲁特·古雷斯的报价很满意。  无论未来能发展成百亿还是千亿,那都是未来的事情。现在J.P.摩根公司能给出五亿的溢价估值,就已经说明了对方的态度。至于市场是不是被《开心农场》惊艳的成绩单所营造出来的繁荣给带盲目了,那就是仁者见仁的事情了。同样有很多人能看得出来《开心农场》核心玩法过于简单,游戏寿命或许不长。但自己有的是创意把用户牢牢吸引在QQ的周围。  关键,是要你信才行!  J.P.摩根公司的合作态度已经毋庸置疑,给出着高的溢价自然就是代表着对杨帆的信心。J.P.摩根公司足以为QQ的发展提供保驾护航。起码能让在QQ上市之前,不会随意的遭受一些莫名其妙的攻击。  以J.P.摩根公司在华尔街的地位和实力,杨帆相信他们有资格说这个话。所以杨帆也痛快的点头的认可了,至于具体的股份杨帆和菲鲁特·古雷斯都没有提,既然已经约好了要和杰米·戴蒙会谈,那就等王对王时再讨论确认。  得到杨帆的认可,菲鲁特·古雷斯显得十分激动,甚至在告别时,他都是都半弯着腰伸出双手来,紧握着杨帆的右手摇晃。  只要是谈成了这一单买卖,菲鲁特·古雷斯估计着自己多半是能够得到杰米·戴蒙先生的赏识。如果公司能够出于酬功的考虑,派遣自己代表J.P.摩根成为QQ新公司的董事,那自己的事业立即就可以实现质的飞跃,一举从高级打工仔跨入公司高管的序列。  未来QQ只要按照它预定的轨迹完成IPO上市,那自己最差都是一名上市公司高管,甚至有可能能进入J.P.摩根公司的董事会,实现一步登天。美好的未来已经在向他招手了,菲鲁特·古雷斯怎能不激动?  乘专机返回加州的第二天,杨帆驱车抵达了美国加州芳泉谷。  金士顿科技公司的总部在这里,杨帆把与投行的第二轮融资谈判的时间推后了几天,驱车先来金士顿视察。  接着亚洲金融危机的压力,杨帆从孙正义手中买走了他持有的金士顿80%股权。甚至不惜拿出10%的股份做为股权激励,收买杜纪川、孙大卫两位管理层核心。  这两年金士顿的发展速度很不错,设立在爱尔兰工厂已经稳定投产,保障了金士顿在欧洲内存市场的占有率。去年还被 Fortune杂志评选为“美国最佳工作环境100家公司”第二名,还收购了一片新的厂区来扩大生产。金士顿在杜纪川的领导下,总体来说发展的还是相当不错的。  杨帆跟着一众高管参观了厂区,对于杜纪川知人善用、善待员工的性格有了更深一层的认识。后世媒体就称他与孙大卫的合作堪称为黄金搭档,一路边走边看,杨帆不但能感受到到两位主要管理者之间的默契,还能看得出整个高管团队之间气氛都非常的融洽。  一路从车间和部门看过来,杨帆能够从公司的员工身上看得出一种叫做向心力的情绪,这甚至比自己从启航电子带出来的那一群老职员都亲密。不得不说杜纪川是一位绅士,也是真的爱戴员工的一位企业家。  从杨帆的角度来将,这样的管理者既是财富,同时也是风险。可想而知如果杜纪川若是想离开金士顿自立门户,绝对能够拉走一大批核心员工,瞬间让金士顿陷入瘫痪。  好在现代企业管理制度下,股权、专利、资产、市场都不是以人的转移而改变,杨帆也果断的拿出了10%的股权激励用来安定人心,才有如今金士顿平稳的增长势头。  只是面对这样的组合,杨帆不要说是轮岗了,就算是想要掺沙子,也得找个好机会。如完成收购时理所当然的从西海岸科技投行派来财务总监,控制公司财务情况。  等到五年的股权激励完成,杨帆倒是可以考虑让杜纪川进入更高的位置,比如说西海岸科技或者是启航集团。  当然前提是杜纪川得愿意,否则就只能等他退休了。

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