杨恭并不觉得追月公会那边会就此叫停……作为程小幽口中、业内最大的搅屎棍，他们后续应该还有更厉害的手段吧？

杨恭心里吐槽着，随时准备应对后续风波。

他逐一翻看着后台的私信。

删掉纯黑子以后，后台的私信就柔和很多……水友们的鼓励与支持，还是很暖的。

突然，杨恭看到了一个深红色的“v”字标志！

至少也是权限等级在v15以上的大v！

在此之前，杨恭虽然也收到过很多视频博主的私信，但大多都是一些求认识、求教之类的，粉丝量都是比杨恭低的。

还头一次看到有这种水准的大v私信他！

他看了一眼对方的备注，就更加惊讶了……

谷雨六六！

逗音变装一姐，网络艺人影响力常年top30的大主播！

【校园恋爱】合集的火爆，还是谷雨六六那条热搜话题给的流量。

从某种意义上来说，谷雨六六是杨恭的大功臣。

他立刻点进对话框。

【谷雨六六】：“杨大官人”，你好，我是六六。我新一期视频的主题目前定的是校园青涩恋爱风格。诚挚希望能够与您互动一下，拍个互动期，不知道您愿不愿意约拍？

杨恭眼睛一亮，他是真没想到……谷雨六六居然会找他一个新人博主约拍。

他进入对方主页、进一步确认这就是本人账号后，点了个“互关”。

【杨大官人与许小娘子】：哇，六六，真的是你啊！我和浅浅都是你的粉丝呢！

【杨大官人和许小娘子】：约拍的话……当然可以啦，不过我以前没有互动约拍的经验，不知道是怎么个流程？

六六这种大主播的约拍，说起来是“互动”，但那不就是六六给他们单方面的流量扶持吗？

而且六六还是圈内有名的不爱和人互动的主播。

基本上从没见过六六和人拍过互动视频，这应该算是开天辟地的头一份了。

之前杨恭还看过逗音上，有的营销号说，xx主播找六六约拍，结果直接被六六的公会果断拒绝，抨击六六故意耍大牌之类的。

现在来看，六六也许真的只是和其他主播没看对眼。

杨恭还听说，在外面，很多大主播的互动约拍其实都是明码标价的。

对于没钱没命的小主播，一不能给人带来额外收益，二也没有能力互相引流，大主播谁跟你互动啊……

六六在这个时候突然找上来约拍，绝对是“雪中送炭”。

是一份极为重要的人情。

要知道，杨恭在营销号那里，可还算是“臭名昭著”呢。

……

时间前移三个小时。

“六六，六六，你看看，这是不是你挺喜欢的那个视频博主？”助理小赵凑了上来，将手机上营销号的视频递给刘雨若看。

刘雨若正剥橘子吃呢，无意中扫一眼，眉头一挑。

自从那天无意间看到【校园恋爱】这一合集以后，她就拿助理的账号关注了原作者。

后来，也时常让助理小赵提醒她看更新。

是的，她现在是“杨大官人和许小娘子”的粉丝，天天期待着追更。

还时不常的用助理小号，发发评论、给些打赏，给与鼓励和支持。

包括同账号里，另外一个合集【完美人生】，她也看了。

就觉得莫名的很舒服……

她毕竟不是这方面的专业人士，给不出太专业的评价，就是很简单的觉得这博主拍的视频，和绝大多数短视频作者拍出的效果不一样。

让人看着感觉特别舒适，心情能完全随着剧情情绪起伏……

代入感极佳。

后来她还特意就这个问题，请教过公司的御用大摄影师，姜萍老师。

姜萍拿出其中一集，给刘雨若细致分析了作者的运镜、分镜能力、镜头语言、节奏、张力等等。

最后就给出了一句评价：“大师级的编剧，近大师级的演技。而且，单从摄制方面来看，每一集的水准都有明显的提升。这视频拍摄者的学习能力非常高，肯定是个天才啊！”

刘雨若听得不明觉厉。

眼下，看到有这么多恶意的营销号冒出头来，刘雨若就觉得很不服气。她完全没看出“杨大官人和许小娘子”的视频，有什么黑点，质量非常有保证。

这样认真、有能力的创作者，也好意思抹黑？

她当即给经纪人打了个电话。

三言两语的说明情况，经纪人听完后先是挂断电话，然后很快给她回了电话。

“嗯……六六呀，我目前来看，这些营销号并没有给该博主造成什么太严重的负面损失，甚至还起到了反向引流的作用。”

“啊？这样嘛？那就好那就好，我还真害怕作者被人给骂跑了、不更新了呢……”

“六六，你是不是很喜欢这位博主啊？”

“是啊，在逗音上追剧感觉很新奇呢，姜萍老师也说过呢，作者的水准很强！”

“那……你有没有兴趣约拍这位博主，拍个互动集？”

“真的可以嘛？”刘雨若眼睛一亮。

她以前也不是没提出过想和喜欢的博主、主播，拍个互动集，但后来都被公司和经纪人给否了。

上面一直让她珍惜自己的羽毛，拍好视频就行，不用搞其他的。

万一某个主播只是红极一时，拍互动集反而成了她的拖累。

得不偿失。

而且“谷雨六六”这个账号就以高质量的变装视频为主要风格，也不太适合叫人一起互动。

久而久之，刘雨若就没再提过这个事儿。

没想到这次她都没提，经纪人反而主动提起、像是要给她安排。

“嗯……主要是公司上面有这个意向，想签这个账号。”

“你是不知道，因为【校园恋爱】这个合集，公司上面的几个部门连着开过好几次会，讨论过其成功之处，寻找复制可能性。”

“直到刚刚，才得出结论……这个合集之所以能火，且拍了近10集也不见颓势、人气还在不断攀升，最优秀的地方并不是演员和点子，反而是编剧和摄影！”

“是编剧和摄影的功底太棒了，两相相得益彰，再加上女主好看、点子适应市场，锦上添花。”

“所以，这是个人才，上面正好派下任务希望能签进来呢！”

刘雨若顿了顿：“啊？你是说，你想让我借着互动的名义，把人签进来？我不太会搞这个呀，而且我听说这博主好像打算发展个人账号呢！真的能行吗？”

“行不行的另说，你先把人约出来拍互动……这对他们怎么着也是个人情啊，你不用管他们愿不愿意签，线搭上了、后面的就交给我就行！”

要么怎么说大公司拉人手段千奇百怪呢。

这又来个“送人情式拉拢”，让对方先吃到利益、感到舒适，再由公司专门负责签人的部门上去攀交情。

无往不利。

最终结果往往能让双方都满意。