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第四百三十二章 奖励计划

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一路上,沈青都没开口说话,选择当一个哑巴。

倒是伊柔有意无意,没事跟唐星麦闲扯两句,搞的沈青心跳都加快。

好不容易到了城里,沈青心想总算可以分开了。

“那个……我衣服好像脏了,能去你家换个衣服吗?”

唐星麦小心翼翼的问道,问完还撇了沈青一眼。

伊柔没有多想,之前她见到对方摔倒在地上,衣服沾染了雪跟泥巴,融化以后肯定脏了。

沈青连忙道:“这样不太好吧,要不……”

“没事,助人为乐是好事,换个衣服几分钟的事。”

伊柔笑着说道。

她还没有意识到,事情的严重性。

沈青脸色有点汗然,唐星麦这是故意玩火呢。

他撇了一眼,唐星麦冲他嘿嘿一笑。

很快,开门来到家里,伊柔好心的去屋内拿自己衣服。

“星麦,你干啥啊?”

“故意的是不是。”

沈青连忙道。

“我不是。”

唐星麦摇摇头道:“我真的只是无意碰上你们的,而且我衣服确实脏了。”

“你家可真大啊,不错。”

唐星麦开始打量房子,沈青真替自己捏了把汗,他已经装作不认识对方。

要是被伊柔给看出来,这误会可就解释不清楚了。

没一会,伊柔拿了她自己干净的衣服出来,唐星麦说了一句谢谢,去厕所换了衣服。

伊柔道:“你很热吗,怎么出这么多的汗。”

“没,没事。”

沈青连忙转过头去,说道:“你开车也辛苦了,我给你煮点汤补补。”

这时,唐星麦换好衣服出来,别说,她穿伊柔这一身衣服还挺好看,两个人的身材尺寸仿佛一样大小。

“谢谢姐姐的衣服。”唐星麦道谢。

“不客气。”

伊柔笑呵呵说:“你坐下休息会吧,等外面大风停了,我在送你回家。”

“我现在去做饭,你有没有什么不吃的?”

“没,没有。”

唐星麦连忙摇摇头,伊柔笑起来:“不用这么紧张,有什么不吃的你就说。”

“你别煮汤了,让我来吧。”

“你去客厅陪着客人。”

伊柔开始动手做饭,把沈青赶到客厅。

沈青坐在沙发行,打开电视,唐星麦余光打量他,小声道:“你老婆,没看出咱俩的关系吧?”

“你别瞎说,什么关系……咱俩可没关系。”

沈青咳咳一声,道:“你要不找个借口先走吧,这顿饭还是别吃了。”

唐星麦道:“那不太好吧,你不得让我吃了饭再走,大过年的,让我回去煮面条吧。”

“你也不可怜可怜我……”

沈青脸难看,可怜你有什么用,一会要是被看出问题,他就解释不清楚了。

随后,他拿出一百塞到对方手里,道:“你出去吃顿好的,行吧?”

“这还差不多。”

唐星麦收起钱,然后说道:“姐,我忽然有事,就先回去了。”

“等我回去换了衣服,在给你送过来。”

“别走啊,吃了饭再走。”

“不了不了,我家里还有点事。”

“我自己打车回去吧。”

唐星麦转身离开了。

沈青松了口气,总算把人送走了,真险。

“你不会把人家赶走了吧?”

伊柔疑惑的目光看着他。

沈青蹭了蹭鼻子,道:“我赶人家干啥,我可不是这种人。”

“我去洗个澡,累死了。”

他赶紧找借口去了浴室,伊柔微微皱眉,刚刚在车上时候,她就感觉沈青表现的有点不自然。八壹中文網

好像做贼心虚似的。

晚上吃饭时候,小区外面不断有人放鞭炮跟烟花,震的玻璃都在颤。

“明天公司,差不多都开始正式营业了。”

沈青说道:“你的水果捞近期应该会短暂的业绩下滑,但随着过年结束,会稳步上升。”

“开分店的事,你自己要多跑跑了,我这里也要忙一段时间。”

“行,没问题。”

伊柔点头答应。

这段时间,她也学会了不少的知识,一些简单的问题能自己处理好。

虽然这是他第一次创业,但总不能什么事都靠着别人。

总得自己来才行。

一夜无话,第二天早上,沈青来到养身堂内。

进了屋,就让人把这几天的报表拿过来。

“沈总,过年这两天我们的销量还真不错,完全把华龙碾压了。”

“咱们的矿泉水,也增加了百分之三十的销量,已经把一些小厂的纯净水压下去。”

“我们的营养快线,乐动,都增加了百分之十五的市场份额。”

“超越华龙,早晚的事。”

听完汇报,沈青露出笑容,所有东西都是他亲自弄的,要是这样都干不掉一个华龙。

那自己还混个球。

“召集全体高管开会。”

沈青道。

一个多小时后,管理层基本都来到了现场。

沈青开会的目的很简单,就是商量继续扩张他们的产品线。

如今他们的生产线已经基本饱和,需要在扩张增加流水线才行。

他打算把矿泉水跟饮料,单独区分开来。

矿泉水需求量大,是低价走量产品。

而饮料则是主流销售主打产品,稍微比矿泉水严格一些。

人工也是需要最多的。

年后想要彻底超过华龙,不仅要把产品细节做好,还要在广告上面多下功夫。

本年度的广告费,沈青打算提高到千万以上。

除了本地台外,还要在省内外,各个重要的台内播放他们广告。

争取把养生堂知名度,扩建到国内外各地。

“年后,我们要去找别的大商场合作,推广我们的饮料。”

沈青道:“我还打算重新组建一个部门,这个部门主要负责产品的制定销售跟渠道铺展。”

“只要这个部门能签订一家合作超市,便给这一款饮料,月销售百分之三的利润。”

“每个人员工保底工资,不低于五千。”

听到这话,所有人都大吃一惊,月工资五千,他们这些总经理都赚不到这么快。

这也太夸张了吧!

但紧接着,一些人便狂喜起来。

他们坐办公室久了,也想出去跑跑业务。

工资他们瞧不上,主要是看上这百分之三的利润。

这绝对是一大笔钱!

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